mediainموقع إخباري إقتصادي
أبوظبي 06-08-2019/ وام
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين عن حصول نحو الف و800 مواطن ومواطنة على فرص وظيفية في القطاع الخاص وذلك في اطار مبادرتين منفصلتين استهدفتا تسريع التوطين في منطقة الظفرة في امارة ابوظبي وكذلك تسريع توظيف المواطنين ممن أتموا الخدمة الوطنية.
وجاءت مبادرة تسريع التوطين في “الظفرة ” تنفيذا لتوجيهات صاحب السمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان ولي عهد أبوظبي نائب القائد الأعلى للقوات المسلحة بإيجاد ما لا يقل عن 10 آلاف فرصة عمل للمواطنين في القطاعين الخاص والحكومي تحقيقاً لمستهدفات برنامج أبوظبي للمسرعات التنموية /غداً 21/ في حين جاءت مبادرة تسريع توظيف من اتموا الخدمة الوطنية التي نفذتها الوزارة بالتعاون والشراكة مع هيئة الخدمة الوطنية والاحتياطية.
وأعلن وزير الموارد البشرية والتوطين اختتام المبادرتين وذلك خلال حفلين منفصلين نظما مؤخرا في أبوظبي بحضور قيادات الوزارة وممثلين عن شركائها في المبادرتين.
وثمن رعاية سمو الشيخ حمدان بن زايد آل نهيان ممثل الحاكم في منطقة الظفرة لمبادرة تسريع التوطين في المنطقة مؤكدا ان رعاية سموه للمبادرة منحتها زخما ودعما كبيرين.
وأكد “ان النتائج التي حققتهما المبادرتان جاءت تتويجا للشراكة والجهود المشتركة التي بذلتها وزارة الموارد البشرية والتوطين مع شركائها وفي مقدمتهم هيئة الخدمة الوطنية والاحتياطية و لجنة فرص العمل المشكلة من قبل اللجنة التنفيذية التابعة للمجلس التنفيذي لإمارة أبوظبي، وكذلك القطاع الخاص الذي يعتبر شريكا استراتيجيا في ملف التوطين”.
واضاف “ان هذه الشراكة تؤكد الحرص على تكامل الادوار بين القطاعين الحكومي والخاص والالتزام بتحمل المسؤوليات الوطنية والمجتمعية التي يتطلبها التوطين الذي يحظى بدعم وتوجيهات القيادة الرشيدة”.
وأشاد بالشركات والمؤسسات التي تفاعلت مع المبادرتين من خلال مشاركتها في الأيام المفتوحة للتوظيف التي تم تنظيمها خلال الفترة السابقة والتي شهدت عرض الشواغر الوظيفية لدى هذه الشركات واجراء المقابلات الوظيفية مع المواطنين والمواطنات في منطقة الظفرة وممن اتموا الخدمة الوطنية وهو ما اثمر عن حصول نحو الف و800 مواطن ومواطنة على الفرص الوظيفية في القطاع الخاص”.
وهنأ الهاملي المواطنين والمواطنات الذين حصلوا على هذه الفرص داعيا اياهم الى اثبات جدراتهم وتميزهم الوظيفي.
واكد حرص الوزارة على تعزيز فرص توظيف المواطنين والمواطنات الذين شاركوا في الايام المفتوحة للتوظيف ولم يتمكنوا من الحصول على الفرصة الوظيفية نتيجة عدم اجتيازهم للمقابلات الوظيفية التي اجريت لهم وذلك من خلال اشراكهم في برنامج “تمكين” الذي تنفذه الوزارة بالتعاون مع كليات التقنية العليا بهدف تدريب وتأهيل مثل هؤلاء المواطنين وتقديم الدعم اللازم لهم للحصول على الوظيفة.
كما أكد مضي وزارة الموارد البشرية والتوطين بالتعاون مع شركائها الاستراتيجيين في تسريع التوطين لدى القطاعات الاقتصادية المستهدفة.
وكرم الهاملي خلال حفل ختام مبادرة تسريع التوطين في منطقة الظفرة الشركات الأكثر تفاعلا مع هذه المبادرة وهي شركة أدنوك ، وشركة الإمارات لخدمات الاستجابة ، وبوابة الإمارات للخدمات الأمنية ، وكليفلاند كلينك أبوظبي ،و مجموعة اللولو العالمية ،وشركة غنتوت للنقل والمقاولات العامة ، ومجموعة الاتحاد للطيران ، وشركة يونايتد سيكيورتي جروب ،ومصرف أبوظبي الإسلامي ، وهيلث بوينت.
كما كرم في حفل ختام مبادرة تسريع توظيف المواطنين ممن اتموا الخدمة الوطنية الشركات الاكثر تفاعلا مع هذه المبادة وهم شركة جلوبال اتش آر ، وشركة اعتماد القابضة ، وشركة جال لخدمات الملاحة الجوية ، وشركة جلوبال ايرواسبيس لوجيستكس ، وشركة الإمارات للأبحاث والتكنولوجيا المتقدمة القابضة ،و مجموعة غباش ، وشركة انترناشونال جولدن جروب ، وشركة الخليج للصناعات الدوائية ، وشركة نوليدج بوينت ، وشركة كليفن كاترينق سيرفيس و لمصنع الوطني لمنتجات الأمن والسلامة .
