“الاتحادية للضرائب” تصنف مساكن العمال ضمن فئتين من حيث المعاملة الضريبية

ميديا إن – أبوظبي 17 يوليو 2018

 أكدت الهيئة الاتحادية للضرائب أن مساكن العمال تصنف ضمن فئتين من حيث المعاملة الضريبية مشيرة إلى أن هذا التصنيف يعتمد على ما إذا كان سكن العمال مزود بالخدمات وبالتالي سيخضع لضريبة القيمة المضافة بالنسبة الأساسية أو مبنى سكني وبالتالي يكون معفى من ضريبة القيمة المضافة (أو خاضعاً لنسبة الصفر إذا كان هو التوريد الأول).

جاء ذلك في توضيحٍ للهيئة حول “المعاملة الضريبية لمساكن العمال” في إطار خدمة “التوضيحات العامة” التي بدأت الهيئة في إصدارها عبر موقعها الإلكتروني بهدف رفع مستوى الوعي الضريبي بين قطاعات الأعمال لزيادة معدلات الامتثال الضريبي الذاتي في الدولة .

وأشارت الهيئة في بيان لها اليوم  إلى أهمية تحديد نوع التوريد لمساكن العمال نظراً لأن لكل نوع تأثير على ضريبة القيمة المضافة التي يجب على المورد حسابها.

وأوضحت الهيئة أن مساكن العمال يقصد بها المناطق التي يستخدمها أصحاب الأعمال لإسكان موظفيهم ويمكن أن تكون في أشكالٍ مختلفة كما أن بعضها قد يوفر للسكان خدمات أخرى بالإضافة إلى مكان الإقامة.

وأكدت الهيئة الاتحادية للضرائب أن أي مسكن عمال يشترط فيه لأن يكون سكنياً أن يكون شغل المبنى أو السكن من قبل الموظفين أو العمال باعتباره مقر إقامتهم الرئيسي، وأن يكون المبنى ثابتاً في الأرض ولا يجوز نقله بدون إتلافه، وفي حال تم تشييد المبنى أو تحويله بترخيص قانوني، وإذا كان المبنى لا يشابه فندق أو نُزل أو مكان للمبيت أو شقق فندقية تقدم فيها خدمات بالإضافة إلى توفير الإقامة.

وأضافت أنه من بين الخدمات الإضافية التي تشير إلى أن التوريد لسكن مزود بالخدمات وليس توريداً لمبنى سكني وبالتالي يكون خاضعاً للضريبة بالنسبة الأساسية (5 %): توفير خدمات الهاتف والإنترنت وتنظيف الغرف مقترناً بتنظيف الأماكن العامة في العقار وخدمات غسيل الملابس شاملة أغطية الأسرة بشكلٍ منتظم وتوفير وجبات الطعام وخدمات الصيانة مقترنة بالصيانة العامة للعقار.